Leia o que foi discutido na audiência com o secretário Wilson Risolia

A direção do Sepe se reuniu hoje (07) com o secretário de Estado de Educação, Wilson Risolia. Diversos  e importantesassuntos foram discutidos, como o profissional de educação poderá ler.  O Sepe também orienta aos professores efuncionários que estiverem com problemas  a mandar para o sindicato os relatos, com o nome da escola, para que osindicato possa repassar  ao próprio secretário na próxima audiência, que ocorrerá nesta sexta, dia 10 – véspera da  primeira assembleia da categoria, que ocorrerá dia 11, às 16, na ACM. A seguir, os temas discutidos: 1) Lotação dos professores e Programa Autonomia: A Seeduc ampliou o programa  autonomia para resolver a distorção idade/série que, segundo o secretário, atinge 60% dos alunos  do ensino médio. Denunciamos que direções de escola estão “derrubando” turmas regulares e “convencendo” os alunos a aderirem ao programa, que consiste em ensino à distância (Telecurso),  com apenas um professor-monitor. Centenas de professores estão sobrando em suas escolas;  alunos com problemas para conseguir a matrícula e salas de aula mais lotadas ainda. Denunciamos,  também, o caso de um professor que ficou com carga horária distribuída em oito escolas. O secretario afirmou que a adesão não é obrigatória e que não orientaram as direções e  coordenadorias a realizarem um processo de convencimento dos alunos. Não tinham conhecimento do quantitativo de “sobra” de professores e das situações de lotação.  Depois de muito debate o secretário marcou nova audiência para sexta-feira (10), às 9h30, na Seeduc,  para tratarmos desse assunto. É NECESSÁRIO QUE OS PROFESSORES QUE ESTÃO NESSA SITUAÇÃO  NOS MANDEM UM RELATO PARA PODERMOS APRESENTAR NA SEXTA-FEIRA,  ALÉM DE CONTATO COM ALUNOS QUE NÃO CONSEGUIRAM MATRÍCULA. 2) CES: Não haverá fechamento dos CES e não haverá mudança na lotação dos professores.  Continuam sob a direção da Seeduc, mas contarão com convenio com o CECIERJ para cursos técnicos  elementares. 3) Acesso do Sepe às escolas: O Secretário afirmou que não existe ordem da Seeduc de impedir o Sepe de entrar nas escolas e colocar materiais. Ele afirmou que fará um comunicado às direções, reforçando nosso direito à organização sindical. 4) 1/3 e 2/3 da carga horária: Risolia afirmou que a Secretaria tem a tese da hora cheia.  Ou seja, como a hora aula é de 50 minutos os docentes de 16 horas já tem mais de 1/3 de sua jornada  sem alunos garantida. E Esses profissionais representam 70% da categoria. Só fecharão a questão em abril. 5) Concurso para funcionários e carga horária de 30 horas: Reapresentamos a reivindicação  e marcaremos discussões sobre o quadro técnico nas escolas. Anunciamos o problemas das terceirizadas que  trocam de municípios- principalmente em ano eleitoral, demitem para recontratar mas não pagam FGTS e outros direitos.  Quanto a fixação das 30h o Secretário verificará a situação atual para nos dar resposta, reabrindo a discussão. 6) Aposentadorias por doenças: Muitos colegas estão sendo aposentados por invalidez, doenças crônicas ou  graves e sem a integralidade do salário. Temos legislação que garante a integralidade e também jurisprudência.  O Secretário nos orientou a procurar o responsável pelo DRV para discutirmos a questão. 7) Passivos: O Secretário afirmou que já liquidou todos os passivos, não há mais enquadramentos pendentes.  Portanto, se alguém não tiver recebido envie para o Sepe um relato para levarmos à SEEDUC na sexta-feira.8 8) Ensino Religioso e Espanhol: É obrigação do estado oferecer, mas não é obrigatório para o aluno.  Risolia afirmou que o professor dará aula para quantos alunos optarem pelas disciplinas em questão e que não é obrigatório estarem essas disciplinas nos primeiros e últimos tempos de aula . Isso é somente uma orientação.  NO ENTANTO, TEMOS  PROFESSORES DESSAS DISCIPLINAS QUE FICARAM COM O HORÁRIO EM TRÊS DIAS NOS TRÊS TURNOS. AQUELES QUE ESTÃO NESSA SITUAÇÃO NOS ENVIEM SEUS HORÁRIOS PARA DISCUTIRMOS COM A SEEDUC. 9) REAJUSTE SALARIAL: O Secretário afirmou que sua vontade é de realizar uma política salarial de pelo menos três anos.  No entanto, isso não depende só dele. Está em discussão no Governo e ele espera que até março tenha resposta.

Fonte:  http://www.seperj.org.br/ver_noticia.php?cod_noticia=2767